キャリアアンカー
これは米国の心理学者エドガー・シャイン氏が提唱する「長期的な仕事人生の拠り所」のこと。アンカー（＝船のいかり）というだけあって、「組織や仕事が変わっても、自分として絶対に捨てたくないコアな動機、価値、能力のセルフイメージ」を指すという。
『キャリアアンカー－自分のほんとうの価値を発見しよう－』（エドガー・シャイン著、白桃書房）の説明によると、「そのひとのパーソナリティの階層上で最上位に位置づけられる、たった１つのセット（才能、価値観、動機からなるセット）がキャリアアンカーです」とある。
キャリアアンカーは次の８つ。「専門・職能別コンピタンス」「全般管理コンピタンス」「自律・独立」「保障・安定」「起業家的創造性」「奉仕・社会保障」「純粋な挑戦」「生活様式」。それぞれの人は、その内なる心に、どうしてもこれだけはあきらめたくないと思う際立って重要な領域を持つ、という考え方で、その領域を示すラベルが、その人のキャリアアンカーになるそうだ。
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こだわりという
無駄なものだ